REDACCIÓ – Creixell, 11/5/2026
L’agent de la Policia Local de Creixell Toni Franco ha denunciat l’Ajuntament de la localitat i al seu cap, Antoni Dote, i a l’alcaldessa, Montse Muñoz, per assetjament laboral i vulneració dels seus drets fonamentals. El treballador, que actualment es troba gaudint d’uns dies de permís després d’esgotar una baixa per ansietat i depressió, acusa el consistori d’haver-lo “assetjat” i “discriminat” durant anys en l’àmbit laboral.
Un agent de la Policia Local de Creixell ha portat als tribunals l’Ajuntament per un presumpte cas d’assetjament laboral i per un expedient disciplinari que considera vulnerador de drets fonamentals L’agent ha presentat diversos recursos contenciosos administratius contra l’Ajuntament de Creixell relacionats amb un presumpte cas d’assetjament laboral i amb un expedient disciplinari que considera vulnerador de drets fonamentals.
Les demandes, actualment en tramitació davant dels jutjats contenciosos administratius de Tarragona, qüestionen tant l’arxivament del protocol d’assetjament laboral activat pel funcionari com determinades actuacions posteriors de l’Ajuntament i de comandaments policials. Segons consta en els escrits judicials presentats, l’agent sosté haver patit durant anys actuacions d’hostigament professional, aïllament laboral, tracte discriminatori i mesures que haurien afectat greument la seva salut psicològica, situació que finalment va derivar en una incapacitat temporal.
Així mateix, el funcionari impugna un expedient disciplinari mitjançant el qual se li va imposar una sanció de suspensió de feina i sou. En la demanda s’al·leguen possibles vulneracions de drets fonamentals relacionats amb la intimitat, el dret de defensa i la llibertat d’expressió.
Entre els fets denunciats judicialment figura també la utilització d’una gravació obtinguda de manera accidental mitjançant una càmera policial corporal, la legalitat i tractament de la qual són objecte de controvèrsia en el procediment judicial.
L’agent manifesta que la seva única intenció és que els tribunals determinin si s’han vulnerat els seus drets com a treballador i com a funcionari públic, defensant que qualsevol actuació administrativa ha d’ajustar-se estrictament a la legalitat i a les garanties constitucionals.
Per la seva banda, des del consistori s’ha demanat prudència i respecte per la causa, que es troba en mans dels jutjats. L’Ajuntament de Creixell es defensa les actuacions relacionades amb aquest treballador quan aquest va demanar suport al consistori i s’al·lega que es van aplicar els protocols establerts i els informes tècnics van determinar que no es podia caracteritzar el que denunciava l’agent com a “fenomen de l’assetjament moral a la feina en modalitat descendent” ni abús de poder per cap comandament policial.
En declaracions a Altafulla Ràdio, l’alcaldessa de Creixell també ha defensat l’aplicació de l’expedient disciplinari “seguint estrictament els procediments legals establerts” i tenint en compte que les càmeres són una eina de treball i que les seves gravacions representen una garantia de seguretat tant per l’agent com per al mateix cos policial, com a control de l’activitat policial “quan puguin existir indicis o sospites de la comissió de presumptes delictes o infraccions disciplinàries per part dels mateixos agents”.
Foto: Imatge d’un vehicle de la Policia Local de Creixell. / AJ: CREIXELL
